第746章 企业委屈奖

刹帝利男子的妻子满脸惊恐的摇摇头，说：“我不知道啊，他从来没有告诉过我！”

其中一个年长的男子有些不悦的说：“我们高贵的刹帝利的家族怎么可能染上那种不堪的疾病，医生你是不是搞错了？”

医生低头又看了一眼自己手中的检查报告，确认后，将检查结果递给她们看。

“我们每次检查前都会对血液进行一个抽查，上面的确是他的资料，显示的也是HIV呈阳性。”

妻子一听，慌张的将资料接过来看了一眼，当她看到上面显示的的确是阳性后，整个人直接瘫倒在地，直接哭泣了起来。

“呜呜呜……他从没有告诉我……”

“呜呜呜……他一直都不采取安全措施……”

哭着哭着腿不由的在地面上蹬了几下。

医生叹了一口气，无奈的说了一句：“那您最好也去做一个检查，早发现早治疗，存活率还是挺高的。”

一旁年长的男子也是不耐烦的喊了一句：“快去快去，贱女人！”

他现在更关注的是自己儿子的病情。

等到他嘴里的贱女人走远后，再次回头看向医生，“所以你说的并发症到底是什么？”

医生解释了起来。

“受伤和手术之后，存在一定的感染风险，先生患有艾滋病，免疫系统遭受到了极大的破坏，那抵抗力自然就比一般的人低，现在他伤的太严重了，就怕免疫系统直接崩溃后，导致一系列的并发症产生，如肿瘤、多种机会感染、如呼吸道感染、泌尿系统感染、尖锐湿疣等等。”

“任何一种并发症缺乏免疫系统的支撑，都可能导致患者病情的加重从而引发死亡。”

年长男子若有所思的点点头，基本上已经理解了并发症可能导致死亡的原因，于是他又问了一句。

“最好的结果是什么？”

医生回应：“如果抗病毒治疗能够获得不错效果的话，那他有可能重新站起来，身体恢复到以前的百分之八十左右，只是……”

“只是什么？”

“大脑遭遇巨大损伤可能会导致病人永久丧失认知功能。”

“什么？说人话！”

医生无语：“也就是说病人从此认知功能障碍，也就常人说的认知缺陷。”

“也就是说他会变成疯子？”

医生点点头。

年长男子表情蓦然一凝。

这或许对于他而言，可能是最坏的结果。

他绝不允许自己的家族出现一个毫无作用的疯子，让其他氏族嘲笑，看低，讽刺和为难。

“一般情况呢？”

“成为植物人，就像现在这样，眼睛是睁开的，可是什么也做不了。”

年长男子的表情瞬间露出一股怒意，他的右手握了握拳。

“我知道了！”

“那您怎么打算？”

年长男子沉默了一会儿，做出了一个疯狂无比的决定。

他阴沉着脸，说：“不治了。”

简简单单的三个字，却是充满了冷酷和嗜血的味道。

医生听到后也是如五雷轰顶。

他永远也想象不到，一个年长的父亲居然会放弃一个尚在壮年的儿子。

这不管是在伦理纲常，还是道德品质上来说，都是反人类的。

太不可思议！！

“您……您真的打算放弃治疗吗？其实如果控制好艾滋病，还是有机会的……”

年长男子摇摇头，说：“艾滋病治不好的。”

医生便又回应：“神药公司可以治好。”

“呵，你觉得他们还会给我们提供药品吗，他巴不得我儿子现在就死掉。”

医生：“……”

不再劝说什么，只能说尊重对方的选择。

年长男子撂下一句狠话，便离开了现场。

“反正我有八个儿子，这是我最差的一个。”

这直接让医生哑口无言。

无奈，医生没有做选择的权力。

接下来，只需要年长男子签字，他们便可放弃治疗。

在医院走廊的尽头。

随着年长男子一起来的老者问了一句。

“族长大人，接下来我们该怎么做？”

年长男子面部一阵抽搐，而后尖锐的回应。

“我必须让他血债血偿！”

一个巴掌，把自己儿子打成植物人。

这口气他咽不下去。

要是传出去，他们氏族，将会在刹帝利贵族阶层永远抬不起头。

如果不加以反抗的话，更会让同阶层的人看不起。

国家可以不追究，但自己绝对不行！！

老者点点头。

“那我先去准备。”

“嗯。”

年长男子见老者离开后，下楼离开住院大楼，转而走向了传染科。

——

孟买的云边药铺在署长被停职后的第五天恢复了营业。

不过杨夏将里面的人员换了一批。

全部都换成了男性，身材看上去都比较魁梧。

安保队伍，杨夏也不再信赖当地的警方，而是通过署长的介绍，找到了一家当地专业的有背景有实力有知名度的安保公司，花费了五十万卢比聘请了六名保安。

阿三这边赔偿给两名员工的补偿款已经打到了各自的账户上。

这还没完。

杨夏不但重新给他们安排了新的岗位，而且还因为他们在全公司设立了一个委屈奖。

他们两个，就是全公司首个获得委屈奖的员工。

按照委屈程度的不同，奖励的金额也不同。

女员工受的伤比较轻，所以公司给她的委屈奖金是五万元，直接就是一个超大的红包，当着全员工的面给的。

杨夏双手递的，女员工不知道是该哭还是笑。

但唯一能够肯定的是，跟了像杨夏这样的老板，值了！！

受伤比较重的店长委屈奖金是二十万元。

他受伤程度在伤情鉴定中，可以说是重伤了，属于委屈奖的最大奖项。

因为换成现金实在太多了。

所以杨夏直接给了对方一张提前制作好的巨大现金支票。

发完奖金，杨夏大概的说了一下委屈奖的奖励规则。

大到重伤，小到挨骂。

凡是只要是第三方带来的委屈。

都可以申请委屈奖。

只要相关部门经过查证确实之后，当即给予委屈补偿金。

另外委屈补偿金不与工伤补偿慰问等挂钩。

也就是说，如果导致工伤，还可以申领一份工伤补偿。

这样的福利待遇，在员工的心目中又留下了一个十分美好的印象。

更是让杨夏巩固了对企业的领导和管理。