第532章 终于做到了父母眼中的样子

五千，感觉过半了，就有往万位逼近的希望。一个正儿八经的人力资源管理的职位，不管是叫招聘主管也好，叫招聘经理也罢，加上这份薪资，李明瑾觉得自己这几年来的职业规划，千辛万苦，总算是步入正轨了。实在是太开心了毕业干了这几年，直到这时候，才有点她爸说的那种“大学生毕业就是拿几千块钱工资”的感觉，似乎这才算是实现了她爸对她的期望。不管父母的期望有时候是多么的离谱，但是作为子女，其实每个人都努力地想成为父母口中那个优秀的孩子。李明瑾也不例外，虽然她每次都跟她爸顶嘴，完全谈不来。没有家庭和父母的扶持，靠自己在陌生的城市、险恶的职场里一顿瞎浮沉，终于也拿到了五千月薪的工作，李明瑾觉得自己已经很好了。熬了这几年，此时此刻她才觉得松了一口气，也出了一口气。尽管这五千的工资还得下个月才能实现，然后再到下下个月才能领到，但是都没关系了，终归是她的了。李明瑾又开始给自己算账，工资加上她去做兼职的收入，兼职她已经换了一家辅导班，新开的，给的待遇是一晚50元。周六她还是去周老师那里做补习老师，一天有一百二。后续周末她可能准备出来单干，或者做一对一的补习老师，这样挣的钱更多。如此加起来，她一个月的收入就有六千多了。现在每个月交给银行那900元的房贷，对她来说，已经没有一开始那么大压力了。李明瑾盘算着再熬两年就可以全部都提前还完了，到那时候，房子就是完完全全属于她自己的了，生活也就真的轻松了。这才是她可以做的盘算。当然，这两年里必须要没出什么意外才行，没病没痛的，工作也要稳定。好在李明瑾还算年轻，这两年，她还是熬得起的。这么想，生活真是充满了希望未来真是无比的美好李明瑾的心情特别的轻松畅快。人逢喜事精神爽，原来就是这样的感觉。......实际上，做下属的再怎么算，都是算不过做上司的。李明瑾并不知道，波哥的月薪实际上已经达到了五千六，他当初入职的时候就有四千多，加上那时候公司发展得快，调薪也容易，后来就涨到了这个数。梁工是算过账的，就算他给李明瑾调整到五千，还是给公司省了六百。而且后续再招个人事文员进来的话，如果按三千给，又比李明瑾做的时候少了一千二。这么一加一减，整个人事部的薪酬预算，一年就可以节约两万多。这还没算少了一个余有菊的人工支出呢要加上的话，那可就省得更多了。这些钱虽然不是省进了梁工的口袋，但是也算他的管理绩效呀目前公司各方面开支都在收缩，他不做点事情出来，对上面对财务那也不好交代。刚好阿波要走，走就走吧，不走他也没办法进行薪资调整。要知道，薪资这个东西，一般只能往上涨，就不能下调的，所以涨不涨、涨多少，都是要慎重的。友情提示：有时候换工作，只是一个到了特定的时间点，自然而然就要做的事情，没那么多规划或者设想的。